Lukasz Zuchowski
Standortleiter Polen
HI, ICH BIN Lukasz.
Von der Ausbildung her bin ich Bauingenieur und habe zusätzlich einen Master-Abschluss in Wirtschaftswissenschaften. Anfangs habe ich in Bauunternehmen als Bau- und Projektleiter gearbeitet. Dann arbeitete ich in einem mittelgroßen Unternehmen, das Stahlkonstruktionen und kleine Sattelauflieger herstellt. Zufällig lernte ich auf einer Messe in Frankreich Alain Faymonville kennen. Einige Monate später trafen wir uns in Polen wieder, als er das Unternehmen, in dem ich arbeitete, besuchte. Noch am selben Tag lud mich Alain zu einem Treffen ein. Er teilte mir mit, dass er beschlossen hatte, ein Grundstück im Industriegebiet in Goleniów zu kaufen und ein neues Unternehmen zu gründen - Faymonville Polska. Er schlug mir vor, die Firma zu leiten. Einen Monat später, am 1. Juni 2005, wurde ich Geschäftsführer von Faymonville Polska und der allererste Mitarbeiter an unserem neuen Standort. Von Anfang an hatte ich die Position des Geschäftsführers, aber da unser Team in der ersten Zeit weniger als 50 Mitarbeiter zählte, war mein Aufgabenbereich sehr breit gefächert und umfasste Produktionsmanagement, Personalwesen, Lager und Logistik. Das Hauptaugenmerk lag auf der Produktion von Stahlchassis und Komponenten von Faymonville-Fahrzeugen bei gleichbleibender Qualität und Produktivität mit höchsten Sicherheitsstandards für unsere Werke in Luxemburg und Belgien.
Natürlich brauchten wir dafür die richtigen Leute. Die Rekrutierung eines Kernteams und dessen Ausbildung war der Schlüssel. Hauptsächlich wurden sie in unseren Werken in Luxemburg und Belgien ausgebildet, um den Geist des Unternehmens zu erleben - den Geist des Familienunternehmens. Die größten Herausforderungen waren die Aufnahme der Produktion im Jahr 2006 und der Beginn der Montage von Fahrzeugen der neuen Marke MAX Trailer im Jahr 2013. Eine weitere spannende Zeit waren die Erweiterungen des Werks in den Jahren 2008, 2012, 2013, 2014 und 2018 sowie die anstehenden Erweiterungsprojekte in den Jahren 2023 und 2025. Von Anfang an war es wichtig, dass ich das Wissen über unsere Organisation, Prozesse, Produkte und das Team beherrsche. Ebenso wichtig ist die Organisation, die demokratische und delegative Führung, analytisches Denken und Kommunikation. Was mich am meisten motiviert, sind die Dynamik bei der Arbeit, neue Herausforderungen im Zusammenhang mit dem nachhaltigen Wachstum des Unternehmens, moderne Technologie und Technik und nicht zuletzt das großartige Team, mit dem ich zusammenarbeite.
Besonders stolz bin ich auf die gemeinsame Arbeit des gesamten Teams in diesen 18 Jahren, die Faymonville Polska zu dem gemacht hat, was wir heute sind: die größte Produktionseinheit innerhalb der Faymonville-Gruppe und eine der größten in der Region Goleniów. Über den Preis "Diamonds of Forbes" für das sich am dynamischsten entwickelnde mittelständische Unternehmen in West-Nord-Polen haben wir uns alle gefreut. Heute beschäftigen wir 380 Personen auf 55 000 m². Wir produzieren circa 30 MAX Trailer Auflieger und circa 12 Faymonville Fahrgestelle pro Woche. Durchschnittlich bilden wir jährlich 20 Schlosser und Elektromechaniker aus. Bei uns spürt man, dass man Teil eines starken Teams ist. Und obwohl die Faymonville Gruppe ein großes Unternehmen ist, findet man hier die Merkmale einer kleinen Einheit, sprich flache Struktur und eine sehr agile Organisation. Man hat außergewöhnliche Möglichkeiten sich zu entwickeln und zu wachsen. Ich kann nur jedem jungen Menschen anraten aufgeschlossen zu sein, keine Angst vor Herausforderungen zu haben, daran zu glauben, dass ihr die Möglichkeit habt, Veränderungen in der Organisation, in der ihr arbeitet, zu beeinflussen - leistet euren Beitrag zum gemeinsamen Erfolg. Vergesst nicht: Only the sky ist the limit.
“
Only the sky is the limit.